META startet zu Beginn des Studienjahres 2022 die „Metaverse Academy“ in Frankreich

Die Organisationen Meta, die Muttergesellschaft von Facebook, und Simplon, ein Nachhilfeinstitut für digitale Berufe, gaben in einer gemeinsamen Pressemitteilung den Start einer „Metaverse-Akademie“ in Frankreich zu Beginn des Studienjahres 2022 bekannt.

Die digitalen Giganten gelten als der nächste große Technologiesprung in der Evolution des Internets, „Metaverse“ bezeichnet eine immersive digitale Welt, die die physische Realität durch Augmented oder Virtual Reality erweitern und das Web von 2D in 3D versetzen soll.

Projekt Pädagogik

Laurent Soleil, Vizepräsident für Südeuropa bei Meta, bestätigte gegenüber AFP, dass diese zukünftige Schule „frei, regional, innovativ“ und auf „Beschäftigung“ ausgerichtet sein würde. „Unser Ziel ist es, 100 Studienanfänger in zwei Metaversum-Berufen auszubilden: Der erste ist ein Entwickler, der auf immersive Technologien spezialisiert ist, und der zweite ein Support-/Hilfstechniker.“

Die Pädagogik „wird sich nicht per se auf die Verwendung von „Messungen“ konzentrieren, das bleibt etwas zweideutig.“ Wir werden uns nur für 3D und die Interaktion in Universen interessieren, es wird Pädagogik durch Face-to-Face-Projekte sein “, so Frederic Pardo, Mitbegründer und Präsident von Simplon.

Pro Klasse werden 20 Schüler ausgebildet

Die „Academy Metaverse“ mit Sitz in Paris, Lyon, Marseille und Nizza hat sich zum Ziel gesetzt, 20 Studenten in jeder Stadt und in jeder Klasse auszubilden, wobei sie der Vielfalt und dem Stellenwert von Frauen besondere Aufmerksamkeit widmen. „Wir suchen Menschen aus allen Bevölkerungsgruppen und unser Ziel ist es, 30 % Frauen in dieser ersten Klasse zu haben“, erklärte Laurent Soleil.

„Wir gehen vom Aspekt ‚positiver Diskriminierung‘ und ‚Vielfalt‘ aus, wir schauen nicht auf Lebensläufe“, betonte Frédéric Bardot seinerseits.Im Oktober 2021 kündigte Meta an, in den nächsten fünf Jahren 10.000 Arbeitsplätze in Europa schaffen zu wollen ein „Metaversum“ aufzubauen, das ist die neue strategische Priorität der amerikanischen Gruppe. Ein Ehrgeiz, der es ermöglichen wird, die zukünftige Nachfrage von Unternehmen zu befriedigen, die nach Fähigkeiten und Berufen im Zusammenhang mit dem „Metaversum“ suchen, betonten die beiden Partner noch einmal dass „80 % der Berufe für 2030 noch nicht erfunden sind, also müssen wir es jetzt tun.“

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